|
|
|||||||
|
|||||||
|
Kliknij i dowiedz się więcej o swych prawach WAŻNE! Wybory w Kompanii Węglowej S.A. do Rady Pracowników Na mocy zawartego "Porozumienia...", którego treść zamieszczamy tutaj - kliknij i zobacz... w organizowanych w dniu 2 września 2010 r. wyborach do Rady Pracowników Kompanii Węglowej S.A. popieramy i głosujemy na następujących kandydatów:  Emerytury Dozoru ZPMW Piszemy do Pani Minister Pracy i Polityki Społecznej w sprawie zakwalifikowania pracowników Dozoru Zakładów Przeróbczych do prac w szczególnych warunkach uprawniających do emerytury pomostowej. Kliknij i zobacz treść naszego pisma.....
W KOMPANII WYKAZ STANOWISK PRAC UPRAWNIAJĄCYCH DO EMERYTUR POMOSTOWYCH UZUPEŁNIONY
Tak
jak wcześniej informowaliśmy w dniu 22 czerwca 2010 r. Zarząd Kompanii
Węglowej S.A. podjadł uchwałę nr 1160/2010 w sprawie uzupełnienia
stanowisk prac, na których są wykonywane prace w szczególnych warunkach
lub o szczególnym charakterze w Oddziałach Kompanii Węglowej S.A.
Kliknij i zobacz treść tej uchwały...
OFICJALNE WYNIKI BADAŃ WYDATKU ENERGETYCZNEGO W KOMPANII
Cierpliwie czekaliśmy na oficjalne wyniki z ostatnich badań wydatku energetycznego, które przeprowadzone zostały na wniosek strony związkowej w ostatniej dekadzie kwietnia br. w Kompanii Węglowej S.A. Praktycznie na ich upublicznienie czekaliśmy ponad miesiąc, a pikanterii dodaje fakt, że otrzymaliśmy je dopiero po naszych telefonicznych interwencjach. Po zapoznaniu się z nimi, to okazało się, że dziwnym trafem żaden z Konserwatorów maszyn i urządzeń przeróbki mechanicznej węgla KWK "Bobrek - Centrum" nie przekroczył wymaganego wydatku energetycznego uprawniającego do emerytury pomostowej, który w przypadku mężczyzn wynosi 8400 kJ. Podczas, gdy rekordzista z kopalni Marcel miał wydatek na poziomie 12397 kJ. Było to dla nas, bardzo dziwne. Dlatego po naszej interwencji w zakresie zbadania, dlaczego tak się stało, to wyszło na jaw, że na linii przepływu i przetwarzaniu informacji z pomiarów od firm, które badania przeprowadzały i Kompanii Węglowej, która wyniki badań wklepywała do swej bazy komputerowej - wdarł się chochlikowy błąd. Ów błąd wyłapany został początkowo na bazie wyników badań z kop. Jankowice, i w zasadzie objął również inne kopalnie w tym "Bobrek - Centrum" i "Knurów - Szczygłowice". W sumie do zaliczenia jest, jeszcze 8 stanowisk, które mają być uchwalone na najbliższym posiedzeniu Zarządu Kompanii Węglowej S.A. w dniu 22 czerwca br. O wyniki dozoru,
także musieliśmy się upominać. Jak się dowiedzieliśmy, Zarząd Kompanii
Węglowej S.A. pomimo posiadania wiedzy, że wielu
pracowników dozoru wydatek wymagany przekroczyło (rekordzista miał
nawet 11591 kJ), to niestety nie uchwalił wpisania tych stanowisk, jako
uprawniających do emerytury pomostowej. Co prawda, taki tryb jest przewidziany w ustawie o emeryturach pomostowych, ale uznajemy go za przejaw jawnej dyskryminacji osób dozoru inżynieryjno – technicznego ZPMW, który stoi w jawnej sprzeczności z kodeksową zasadą równego traktowania w zatrudnieniu. Kompania Węglowa S.A. jest bowiem pracodawca dla wszystkich swych pracowników, a wyniki badań wydatku energetycznego osób dozoru ZPMW wyraźnie wskazują, że w 98% spełniają Oni podstawowy warunek zaliczenia ich stanowisk pracy do wykazu uprawniającego do emerytury pomostowej. W tej sprawie, czekamy na oficjalne stanowisko Zarządu Kompanii Węglowej S.A., które mamy nadzieję otrzymać w formie odpowiedzi na naszą uzasadnioną prośbę, której treść zamieszczamy poniżej. Kliknij i zobacz:
Spór zbiorowy w
Kompanii przechodzi z etapu rokowań do mediacji
Rokowania
w Kompanii Węglowej S.A., które
się odbyły 18 maja 2010 r. odnośnie trzech zgłoszonych żądań
przez przedstwicieli pracowników, a dotyczących:
zakończyły się spisaniem
protokołu rozbieżności ze wskazaniem stanowisk
stron. Jak
już informowaliśmy w dniach od 20-30 kwietnia 2010 r. w Kompanii
Węglowej S.A., na wniosek strony społecznej, były przeprowadzone
ponowne badania wydatku energetycznego. Wiemy, że sprawozdania z tych
badań zostały oficjalnie już przekazane Zarządowi Kompanii Węglowej
S.A. Czekamy na ich
upublicznienie. Przy czym na bazie pisma z dnia
29.04.2010 r. w
sprawie informowania Zakładowych Społecznych Inspektorów Pracy o
wynikach pomiarów z mierników MWE-1, to przypominamy, iż ZSIP mają
pełne prawo wyniki tych badań, co do własnej kopalni otrzymać.
Nie
czekając zatem na otrzymanie od Kompanii oficjalnych wyników, ZSIP
mogą o ich przekazanie się zwrócić do firm, które badania
przeprowadzały. Kliknij
i
zobacz
treść
tego
pisma....
W dniu 26 kwietnia 2010 r. skierowaliśmy do Prezesa Zarządu Kompanii Węglowej S.A. protest przeciwko uniemożliwianiu przedstawicielom pracowników spisywania bieżących wyników pomiarów wydatku energetycznego bezpośrednio z mierników MWE-1 na stanowiskach pracy w warunkach rzeczywistych.
|
Testujemy nową formę wzajemnej komunikacji na zasadzie FORUM. Każdego zatem zainteresowanego tą nową formą wymiany informacji i poglądów, bardzo serdecznie zachęcamy do przejścia na stronę: http://www.przerobkarze.fora.pl
PRACOWNICY KOMPANII WĘGLOWEJ ZA STARJKIEM - REFERENDU WAŻNE!
Ponad 92 % pracowników Kompanii Węglowej S.A. opowiedziało się 2 września br. w organizowanym referendum za strajkiem. W
głosowaniu wzięło udział 34,1 tys. osób spośród 46 tys. pracowników
spółki obecnych w pracy w dniu referendum, co oznacza, że frekwencja
wyniosła 74%, a więc referendum jest ważne, gdyż w stosunku do stanu
zatrudnienia frekwencja, były wyższa od 50%.Za przystąpieniem do strajku głosowało ponad 31,5 tys.
W KOMPANII ROBI SIĘ GORĄCO!
Kolejne mediacje z udziałem
Zygmunta Łukaszczyka - Wojewody Śląskiego, które odbyły się w dniu
30
sierpnia 2010 r. zakończyły się fiaskiem. Podczas poprzednich strona
związkowa zaskoczyła Zarząd Kompanii przedstawiając swą konkretną
propozycję zawarcia "Porozumienia".
Projekt Obywatelski w Sejmie RP Walki
emerytalnej na wszystkich frontach nie
odpuszczamy. Jak już wcześniej informowaliśmy w Sejmie miało się
dobyć i odbyło się wreszcie 22 lipca 2010 r. pierwsze czytanie projektu
obywatelskiego ustawy o zmianie ustawy o emeryturach i rentach z
Funduszu Ubezpieczeń Społecznych.
W imieniu Komitetu projekt ustawy przedstawił przewodniczący
Komitetu
Jan Guz. W trakcie wystąpienia Jana Guza doszło do zabawnej wymiany
zdań z prowadzącym obrady wicemarszałkiem Sejmu Stefanem Niesiołowskim:
Pełny tekst wystąpienia - tutaj...
Następnie posłowie przedstawili stanowiska klubów i kół
poselskich:
Marzena Okła-Drewnowicz (Platforma Obywatelska), Stanisław Szwed (Prawo
i Sprawiedliwość), Ryszard Zbrzyzny (Lewica), Mieczysław Kasprzak
(Polskie Stronnictwo Ludowe), Zdzisław Janowska (Socjaldemokracja
Polska). Po złożeniu oświadczeń przez kluby i koła 24 posłów zadało
pytania do Jana Guza, wypowiedziała się również minister pracy Jolanta
Fedak i wiceminister Marek Bucior. Na wszystkie te uwagi odpowiedział
Jan Guz.
Przypomnijmy, że projekt ten zakłada ustanowienie możliwości wszystkim Polakom przechodzenia na emeryturę bez względu na wiek po przepracowani 35 lat w przypadku kobiet i 40 lata w przypadku mężczyzn. Związek Zawodowy "PRZERÓBKA" włączył się do tej inicjatywy i gorąco zachęcał wszystkich Przeróbkarzy i nie tylko do zbierania podpisów poparcia. W sumie udało się przez wszystkie środowiska w Polsce zebrać 270 tys. podpisów, które zostały złożone w 15 paczkach. Projekt ten ma szczególne znaczenie dla młodych Przeróbkarzy, którzy nie mają możliwości skorzystania z rozwiązań przewidzianych w ustawie o emeryturach pomostowych, gdyż adresowane są one jedynie do pracowników, którzy przynajmniej przez jeden dzień wykonywali pracę w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze przed 1 stycznia 1999 r.
NASZ LIST OTWARTY
DO PREMIERA RP My także chcemy glejt od Premiera RP.
Kliknij i zobacz o czym piszemy.....
Do 100 tys. żołnierzy, 150 tys. funkcjonariuszy podległych MSWiA - policjantów, BOR i PSP - oraz całej Służby Więziennej jest rozsyłany list premiera Donalda Tuska.
W
OBRONIE MIEJSC PRACY I KOPALŃ
W dniu 23 czerwca br. związkowcy z wszystkich organizacji działających we wszystkich spółkach węglowych wraz z rodzinami protestowali przed siedzibą Kompanii Węglowej w Katowicach przeciwko planom likwidacji lub uśpienia kopalni Halemba-Wirek, a także manifestowi swą wolę walki w obronie miejsc pracy w całym górnictwie.
- Dziś, każdy wie, że jedno miejsce pracy zlikwidowane w górnictwie, powoduje utratę kolejnych miejsc pracy w jego otoczeniu. Dlatego dziękuję wszystkim Przeróbkarzom, którzy przybyli do Katowic zamanifestować wspólną wolę walki o miejsca pracy w Rudzie Śląskiej – powiedział nam po zakończeniu manifestacji, Krzysztof Targosiński – przewodniczący ZZ „PRZERÓBKA” w KWK „Halemba – Wirek”. - Mówi się, że kop. „Halemba – Wirek” przynosi straty, bo ma wysoki poziom zagrożeń itd., dlaczego zatem Zarząd Kompanii daje nam dyspozycje sprzedaży tego ciężko wydobytego i wzbogaconego węgla w klasie MII 21MJ/kg po cenie 95-120 zł/t na eksport, podczas gdy nasza rodzima energetyka zapłaciłaby nam za ten węgiel 210 – 240 zł za tonę? – pyta Targosiński. Związkowcy w swym stanowisku przekazanym Zarządowi Kompanii podkreślają konieczność wdrożenia swego autorskiego projektu rekonstrukcji kopalni, zgodnie z którym kopalnia na przestrzeni lata 2011-2020 ma osiągnąć narastająco wynik finansowy rzędu + 600 mln zł. Wiceprezes Kompanii Węglowej - Jacek Korski, obiecał, że będzie on szczegółowo przeanalizowany przez zarząd KW.
W KATOWICKIM HOLDINGU WĘGLOWYM S.A. ZAKOŃCZYŁY SIĘ PONOWNE BADANIA WYDATKU ENERGETYCZNEGO
Warto przypomnieć, że do ponownych badań wydatku energetycznego Pracowników Zakładów Przeróbki Mechanicznej Węgla doszło na wniosek Zakładowej Organizacji Koordynacyjnej ZZ "PRZERÓBKA" KHW S.A. Tym razem obejmowały one mężczyzn zatrudnionych na stanowiskach pracy; Płuczkarza, Sortowniczego i Konserwatora maszyn i urządzeń przeróbki mechanicznej węgla.
W badaniach tych przedstawiciele ZOK ZZ "PRZERÓBKA" KHW S.A. uczestniczyli w charakterze bardzo aktywnych obserwatorów. W zasadzie za wyjątkiem KWK "Wieczorek", byliśmy jedynymi obserwatorami ze strony związków zawodowych, choć prawo do uczestnictwa w nich mieli wszystkie organizacje związkowe działające w Katowickim Holdingu Węglowym S.A. Najwyraźniej pozostałe organizacje związkowe uznały, że najlepiej będzie, jak sami Przeróbkarze przypilnują badań wydatku energetyczne Przeróbkarzy, od wyników których zależą przecież uprawnienia emerytalne Przeróbkarzy do przejścia na emeryturę pomostową o 5 lat wcześniej. Takie podejście innych organizacji związkowych w KHW S.A. nam jednak w zupełności nie przeszkadzało, a wręcz pomagało, gdyż do tych badań byliśmy bardzo dobrze przygotowani. Nie dojść bowiem, że przeszliśmy w Centralnym Instytucie Ochrony Pracy w Warszawie odpowiednie przeszkolenie w zakresie przeprowadzenia badań, to również dysponowaliśmy zakupionym z własnych środków finansowych miernikiem wydatku energetycznego MWE-1 z certyfikatem CIOP. Dzięki
niemu
mieliśmy
możliwość
bieżącego
dokonywania pomiarów
kontrolno-wspomagających. Tym samym posiadamy pełną dokumentację
przeprowadzonych badań, i dlatego cierpliwie czekamy na oficjalne
sprawozdania na ich temat, które mają być gotowe do 14 dni
kalendarzowych, licząc od 24 czerwca br., czyli najpóźniej do 7 lipca
br. Wyrażamy
przy
tym
nadzieję,
że
na ich podstawie Zarząd KHW S.A.
podejmie stosowną uchwałę o uzupełnieniu wykazu stanowisk prac, na
których wykonywane są prace w szczególnych warunkach lub o szczególnym
charakterze o przebadane stanowiska pracy. Dziękując wszystkim Płuczkarzom, Sortowniczym oraz Konserwatorom, którzy uczestniczyli w tych badaniach, czekamy cierpliwie na formalne zakwalifikowanie ich stanowisk do wykazu prac wykonywanych w szczególnych warunkach. W JASTRZĘBIU
ZAKOŃCZYŁ SIĘ SPÓR ZBIOROWY Nasze uwagi i wnioski do - Prawa geologicznego i górniczego
W związku z zakończonymi pracami Podkomisji Nadzwyczajnej do rozpatrzenia rządowego projektu ustawy - Prawo geologiczne i górnicze (druk nr 1696) w dniu 17 maja br. Zarząd Krajowy ZZ "PRZERÓBKA" przesłał do Przewodniczącego Komisji Sejmowej Ochrony Środowiska, Zasobów Naturalnych i Leśnictwa, swe uwagi i wnioski do sprawozdania z prac tej podkomisji z dnia 28 kwietnia 2010 r. Kliknij i zobacz treść tego wystąpienia W Kompanii
Węglowej S.A. Spór
Wszczęty! W dniu 5
maja br. doszło
do spotkania strony związkowej z zarządem Kompanii Węglowej S.A. Po bez efektywnej
dyskusji na temat zatrudnienia, płac i gwarancji
funkcjonowania wszystkich kopalń, obie strony postanowiły przelać swe
stanowiska na papier. Choć rozmowy toczyły się w jednym języku, to
nikt, nikogo jakby nie rozumiał, lub zrozumieć nie chciał.
Spór
zbiorowy wszczęty
przez wszystkie działające w Kompanii Węglowej S.A. stał się faktem.
Teraz czas na pierwsze rokowania, które jeżeli nie doprowadzą do
porozumienia, to spór przejdzie w fazę mediacji przy obecności
rozjemcy, czyli mediatora.
Co będzie dalej, to czas pokaże. Poniżej linki do stanowisk stron – kliknij i zobacz: |
||||||
|
|
|
||||||
|
projekt i wykonanie: ZZ "Przeróbka", Katowice 2006 - 2010 |
|||||||
OPZZ
wraz z "Super Expressem" zakończył zbieranie podpisów poparcia pod
obywatelską inicjatywą ustawodawczą w sprawie umożliwienia Polakom
przechodzenia na emeryturę bez względu na wiek po przepracowani 35 lat
w przypadku kobiet i 40 lata w przypadku mężczyzn. Związek
Zawodowy "PRZERÓBKA" włączył się do tej inicjatywy i gorąco zachęcał
wszystkich Przeróbkarzy i nie tylko do zbierania podpisów 
