• pt.. paź 7th, 2022

ZZ "PRZERÓBKA"

Przerabiamy zło w dobro! Jako Związek Zawodowy "PRZERÓBKA" jesteśmy organizacją związkową utworzoną przez ludzi dla ludzi. Zajmujemy się sprawami, których nikt się nie podejmuje. Nic o Nas, bez Nas. Nikt z Nas nie wie tyle, ile wiemy razem. Dlatego bądźmy razem, organizujmy się, gdyż osobno jesteśmy słabi, a razem silniesi. Zacznij działać, kiedy inni narzekają. Organizujmy nie zorganizowanych, nie pękajmy kiedy inni się poddają. Dlatego wstąp do nas, i zacznij razem z nami walczyć o to, co powinno być nasze!

Dość modelu taniej siły roboczej

Byslawluk

mar 30, 2017

28 marca odbyło się posiedzenie zespołu problemowego ds. ubezpieczeń społecznych Rady Dialogu Społecznego, podczas którego omówiono system powszechnego, dobrowolnego oszczędzania na emeryturę na bazie przeprowadzonego w 2016 roku przeglądu emerytalnego.

Wprowadzenia do dyskusji dokonał wiceminister M. Zieleniecki, przedstawiając szczegółowo informacje o pracowniczych programach emerytalnych – Pracowniczych Programach Emerytalnych (PPE), Indywidualnych Kontach Emerytalnych (IKE), Indywidualnych Kontach Zabezpieczenia Emerytalnego (IKZE).

Przedstawiciele OPZZ biorący udział w posiedzeniu zespołu ( wiceprzewodnicząca Wiesława Taranowska, Sławomir Łukasiewicz i Bogdan Grzybowski) zwrócili uwagę na bariery utrudniające funkcjonowanie i rozwój pracowniczych programów emerytalnych: niskie wynagrodzenia, brak bezpieczeństwa w zatrudnieniu, brak kampanii informacyjnych popularyzujących PPE czy zbyt słaby nacisk na tworzenie PPE ze strony pracowników.

Strona OPZZ zaprezentowała również poziom uczestnictwa w prywatnych planach emerytalnych w krajach OECD, zwracając uwagę, że tam gdzie beneficjentami rozwiązań dobrowolnych systemów emerytalnych jest wysoki procent pracujących, tam składki do systemu płaci wyłącznie pracodawca lub w części pracownik i pracodawca. Składka pracodawcy jest jednak z reguły wyższa i obowiązkowa, natomiast składka pracownika jest często wnoszona dobrowolnie.

Przedstawiciel ministra rozwoju poinformował, że na ukończeniu są prace związane z dodatkowymi emeryturami ujętymi w planie wicepremiera Morawieckiego. Wyniki tych prac zostaną zaprezentowane w drugim kwartale br. Plan wicepremiera Morawieckiego zakłada, że zostaną zlikwidowane OFE, a pieniądze, które tam zgromadziliśmy zostaną w 25% przekazane do Funduszu Rezerwy Demograficznej, a 75% trafi do wybranego przez nas Pracowniczego Programu Kapitałowego. Wiceprzewodnicząca OPZZ W. Taranowska zadała pytanie o konstytucyjność tych rozwiązań.

B.G

Dodaj komentarz